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標準觸及到我們生活的所有方面，因此，所有社會行業(yè)都需要標準制定者。ISO剛剛發(fā)布了關于標準專業(yè)人員所需能力的國際標準指南，以提高和協(xié)調所需技能，并將新的人才吸引到標準化領域。

從公司規(guī)范到國家、地區(qū)和國際指南，標準具有多種類型，數(shù)以千計（甚至數(shù)百萬）標準專業(yè)人員致力于標準制定工作。雖然制定標準所涉及的工作各不相同，但仍需要許多共同的技能?，F(xiàn)已發(fā)布各種指南，例如若干國家的國家資格計劃和亞太經濟合作組織針對標準專業(yè)人員的第5號和第6號《亞太經合組織（APEC）教育指南》。

認識到需要國際指南并推動人們進入標準制定行業(yè)，現(xiàn)ISO已制定了一個由兩部分組成的國際研討會協(xié)議（IWA），規(guī)定了世界各組織的能力要求。

IWA 30-1標準專業(yè)人員能力第1部分：在公司中規(guī)定了公司內從事標準化工作的人員所需的知識、技能和特質，IWA 30-2標準專業(yè)人員能力第2部分：標準相關組織適用于那些參與標準生命周期任何部分的組織。這些文件包括任務和子任務結構、共同能力、按任務劃分的能力，以及標準專業(yè)人員職業(yè)發(fā)展路線圖。

制定該項標準的ISO技術委員會主席崔東恩（DonggeunChoi）表示，全球有數(shù)百萬個標準化工作崗位，標準領域一直需要新生力量的加入。

他表示：“標準旨在應對不斷變化的市場需求，因而在不斷發(fā)展。這些標準將幫助新的專業(yè)人員進入標準和現(xiàn)有標準的世界，以鍛煉并提高他們的技能?！?/p>